Mængden af gods, der transporteres rundt i Danmark, stiger år for år og efterlader transportbranchen med et stort rekrutteringsproblem. For at imødekomme udfordringen og tiltrække flere unge til transportbranchen åbner Vejle-virksomheden Universal Transport & Flytteforretning et nyt lærlingecenter i samarbejde med erhvervsskolerne.

»I transportbranchen er det en stor udfordring at tiltrække kvalificeret arbejdskraft. I vores virksomhed vil vi gerne tiltrække de dygtigste medarbejdere, men vi har også plads til unge mennesker, der har haft svært ved at finde deres plads på jobmarkedet og søger en læreplads som chauffør eller inden for lager og logistik,« forklarer adm. direktør i Universal Transport & Flytteforretning, Thomas Hjort.

Universal Transport & Flytteforretning har oprettet Lærlingecentret i samarbejde med erhvervsskolerne, og i første omgang vil der være seks lærlinge tilknyttet uddannelsesforløbet.

Mentor til hver lærling

Hver lærling får tilknyttet deres egen mentor, der med et indgående kendskab til virksomheden og branchen kan hjælpe lærlingen godt på vej fagligt. Samtidigt får lærlingene i uddannelsesforløbet tilknyttet en lærlingeansvarlig, der skal være med til at udvikle de unge mennesker på det personlige plan og sikre god trivsel på Lærlingecentret.

»I Lærlingecentret laver vi i samarbejde med erhvervsskolerne en udviklingsplan for den enkelte lærling med fokus på både det faglige, det sociale og den personlige udvikling. Lærlingene kommer rundt i hele virksomheden og prøver forskellige jobfunktioner af, så når de er færdiguddannede har de en god traditionel uddannelse kombineret med større faglighed og personlig indsigt,« forklarer den HR-ansvarlige i Universal Transport & Flytteforretning, Marianne Moritz Thomassen.

Universal Transport & Flytteforretning har en vognpark på godt 70 biler i alle størrelser og 155 medarbejdere, der arbejder med forskellige former for transport og logistik.